Jeudi 21 mai 2009 4 21 /05 /Mai /2009 14:23


Heureusement que dans notre boulot on a le droit à une pause la matin ainsi que l'après-midi (pour les personnes qui travaillent toute la journée), car c'est fatigiant de toujours courrir et mettre en rayons les produits. C'est fatiguant et chiant par la même occasion de pas pouvoir faire sa pause jusqu'au bout.

Normalement, j'avais le droit à 20 min de repos et j'ai eu à peine la moitié car j'ai été appelé dans mon rayon pour remettre certains produits qui partaient vite. Dès qu'il y a un trou en rayon, c'est la panique général, pffff. Mais bordel arrêtez de stresser, le produit sera remis avec les 20 min de détente. Même pas eu le temps de souffler et de manger mon sandiwch pour un produit qui manquait.

Une chose est sur, c'est que tant, j'aurais des pauses, je les ferais et jusqu'au bout. Je vais pas me laisser emmerder par les patrons pour quelque chose qui est en rupture. Je vous jure des fois !

Dur, dur, de rester zen !
Par Pancamo - Publié dans : Employé, entreprise
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Lundi 18 mai 2009 1 18 /05 /Mai /2009 11:07


C'est bien beau de surveillez les employés qui gagnent uniquement le smic pour savoir s'ils font bien leur boulot, qu'ils ne parlent pas mais faudrait également surveiller les cadres au lieu de les ignorer et de les laisser faire ce qu'ils veulent dans l'entreprise plutôt que de nous aider.

En gros, nous sommes uniquement des esclaves et les cadres des personnent qui sont ici uniquement dans le but d'en faire qu'à leur tête. Moi je dis, qu'il y a de l'argent qui passe par la fenêtre, ils ne devraient pas être payés pour ce qu'ils font.

Je vais vous expliquer ce que font certains cadres dans cette entreprise de grande distribution :

- Il boivent (bière à volonté dans la réserve se cachant pour pas les patrons puissent les remarquer), ça commence dès le matin vers 10h-11h jusqu'au soir à la fermeture.

- Ils fument. Pas tous mais d'autre ce gênent pas et fument dans le magasin même.

Tous les 15 minutes ils font ça et personne ne leur dit quoi que ce soit. Çà serait nous, on se ferait convoqué et virer par la même occasion.

On pourrait dénoncer cette affaire mais malheureusement ça servirait à rien car ça sera vite étouffé et également aucune preuve à leur montrer. Mais il reste quand même la parole.

Quelle injustice !
Par Pancamo - Publié dans : Employé et cadre - Communauté : L'injustice au travail
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Lundi 18 mai 2009 1 18 /05 /Mai /2009 10:52


Malgré que les caméras de surveillances sont fait uniquement pour contrôler les personnes qui achètent et non pas pour les employés, je suis moi-même surveiller par les patrons. Ils n'hésitent pas à visionner l'écran de contrôle. Au total, deux fois je me suis fait prendre avec les caméras.

Première fois :

- Un après-midi, j'étais dans un rayon bien précis (fruit et légume), et j'ai foutu à la benne un sachet de clémentine car sur les dix, 2,3 étaient pourris et bien rien que pour ça, on ma fait la moral et le lendemain j'étais convoqué au bureau du boss avec le chef en rayon des fruits et légumes. Pour quel motif cette convocation ? Pour le sachet de clémentine que j'ai balancé. Pour eux, j'aurais du enlever les pourris et remettre le sachet en rayon. Mais en faisant ceci, les clients qui achèteraient ce sac de clémentine se fera avoir. De une, le poids ne correspond plus et de deux une fois qu'une clémentine est pourries les autres suivront également.

Deuxième fois :

- Une après-midi, à peine je commence mon travail, que je me fais gueuler dessus car je parle trop à un certain collègue. Évidemment je me tais mais plus pour très longtemps. Si les patrons, des cadres ne font chier je n'hésiterais pas une seule seconde à l'ouvrir et à dire leur quatre vérités. A l'heure actuelle, il ne faut plus se laisser faire, être trop gentil, ça suffit plus. Maintenant, il faut devenir un hypocrite pour pouvoir réussir dans la vie. C'est malheureux à dire, je sais !
Par Pancamo - Publié dans : Moi-même
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Dimanche 17 mai 2009 7 17 /05 /Mai /2009 13:10


D'après la loi, il est interdit de se servir des caméras de surveillances pour espionner ses employés, elles servent uniquement à surveiller les clients, voir qu'aucun vol va être comi dans la journée. Mais malheureusement, malgré que c'est interdit de surveiller les employés, les patrons le font et à la fin du compte on se fait piéger et convoquer dans le bureau. Là encore il y a une injustice, car ce sont les employés qui sont espionnés et non pas les cadres. La liberté n'existe pas.

Certains employés ont été convoqués au bureau des supérieurs avec l'aide des caméras car il discutait avec des clients ou même avec d'autres collègues. Croyez-vous que c'est normal ?

Vous aussi, vous vous sentez espionner à votre travail ?
Par Pancamo - Publié dans : Employé, entreprise
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Dimanche 17 mai 2009 7 17 /05 /Mai /2009 12:09


D'après la loi, il est formellement interdit de consommer de l'alcool pendant les heures de travail au sein de l'entreprise, et c'est quelque employés qui ne la respectent pas du tout. C'est surtout des cadres qui n'hésitent pas à en consommer, au total il y en a 5.

5 cadres dans l'entreprise qui n'hésite pas à boire pendant les heures de travail. Ils se cachant dans la réserves pour pas que les supérieurs puissent les voir. En moyenne, 5,6 canettes de bière qu'ils consomment dans la journée.

Si un jour, on m'emmerde que ce soit un cadre ou mes supérieurs, j'hésiterais pas une seule seconde à les balancer pour montrer que l'entreprise n'est pas du tout au top.
Par Pancamo - Publié dans : Alcool, cigarette - Communauté : L'injustice au travail
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